余姚市民政局关于2025年度慈善组织（基金会）年检年报结论的通报

已年报单位（18家）

1 余姚市慈善总会

2 余姚市关心下一代志愿者协会

3 余姚市社会工作协会

4 宁波市余姚农村商业银行慈善基金会

5 余姚市陆章铨慈善基金会

6 余姚市孝美教育基金会

7 余姚市水仙慈善基金会

8 余姚市中意未名教育基金会

9 余姚市高风教育基金会

10 余姚市正蒙教育基金会

11 余姚市社区发展基金会

12 余姚市红村公益服务中心

13 余姚市益心公益服务中心

14 余姚市小云公益服务中心

15 余姚市七星公益服务中心

16 余姚市三江公益服务中心

17 余姚市润邻公益服务中心

18 余姚市臻爱公益服务中心

余姚市民政局

2026年5月28日

汪夏定：从乡村“领头雁”到水库守护人

2026-06-11 09:07 来源： 姚界客户端 记者 陈福良

昨天一大早，车厩水库大坝上，一个熟悉的身影开始了一天的巡查。他是汪夏定，前不久从河姆渡镇五联村党总支书记的岗位上退下来，如今担任车厩水库负责人。

汪夏定在检查车厩水库闸门设备安全状态。

从带领山区穷村蝶变为美丽乡村的“领头雁”，到肩负一方安澜、润泽万亩良田的水库守护人，汪夏定的人生角色变了，但为民服务的初心从未改变。

车厩水库是河姆渡镇重要的水利工程，承担着区域防洪抗旱、农业灌溉、生态补水等多重功能。汪夏定今年年初到任后迅速进入角色，带着同事们对大坝、溢洪道、放水设施等进行拉网式排查，每一个细节都不放过。汛期来临前，他组织开展了防汛应急演练。正是凭着这股认真劲儿，他在新岗位上迅速打开了局面。

回望汪夏定的人生轨迹，这种“干一行、爱一行、钻一行”的作风，贯穿了他十几年的工作生涯。

时间倒回2014年，48岁的汪夏定当选五联村村委会主任时，村里可谓“百废待兴”，村集体账上一年仅有4万多元收入。五联村地处四明山北麓，曾是河姆渡镇最不发达的山区村。

面对困境，汪夏定全力配合村党总支书记积极争取政策支持，并抓住了山坑自然村整村搬迁的机遇。整村搬迁涉及119户人家，整整一年，汪夏定全程参与，反复研究方案，耐心做好村民的思想工作。

有位村民起初说什么也不同意搬迁，汪夏定先后7次上门沟通，对方一度说出过激难听的话，但他始终面带微笑，耐心讲解搬迁的长远好处。精诚所至，金石为开。这位村民被他的执着与真诚打动，同意签字搬迁。临别时，村民握着他的手说：“五联村有你这样的村干部，将来一定会建设得更好。”

在房屋丈量环节，汪夏定牵头制定详细方案，明确“一把尺子量到底、一个标准算到底”的原则，邀请村民代表全程监督。他带着工作人员挨家挨户实地测量，对房屋结构、建筑面积等逐一登记造册，每完成一户，当场与户主核对确认。遇到村民有疑问，重新复核，直到满意为止。整个丈量过程，他始终坚持公正、公开、公平。这种阳光透明的操作，赢得了全体村民的信任。通过盘活资源，村集体挖到了“第一桶金”。

突破口不止一个。随后几年，汪夏定把目光投向了史家自然村的一处闲置厂房。2019年下半年，村里对这处旧厂房进行改造，成功引入天一活性炭有限公司和宁波保盈体育用品有限公司。如今，这两家企业年销售额双双突破1亿元，稳稳托起了近百名村民“家门口”的就业梦。

2020年下半年，汪夏定当选村党总支书记后，带领村班子盘活了一块杂草丛生的闲置地。如今，这里已成为宁波市最大的绣球花基地——林夕园艺场。65亩土地上，两百多个品种、近八万株绣球花苗，不仅扮靓了村庄“颜值”，更成了吸纳闲置劳动力的“聚宝盆”。“在这儿干活，风吹不着雨淋不着，家门口就能挣上钱！”朱杭月等村民分享着增收的喜悦。

集体经济“蛋糕”做大后，反哺村庄的力度也“水涨船高”。汪夏定带领村班子向上争取项目资金，近年来累计投入2400万元，打通了资源路，疏浚了村溪道，升级了农业设施，更矗立起崭新的文化礼堂。村集体存款从零起步，目前累计已超600万元，经营性收入从原来每年4万元跃升到了80万元。其间，五联村先后被评为省新时代美丽乡村达标村、省民主法治村、省AA级景区村庄，汪夏定也获评“余姚好人”。

从村主任到村书记，再到水库负责人，汪夏定一步一个脚印，走到哪里就把实干的作风带到哪里。在村民眼中，他是带领大家过上好日子的“领头雁”；在同事眼中，他是认真负责、一丝不苟的“守护人”。“组织上信任我，我就要把事情做到最好。”汪夏定的话语朴实，却掷地有声。

来源：余姚新闻网

让“中国智造”驶向全球——记省“五一劳动奖章”获得者谷春燕

2026-05-29 08:59 来源： 姚界客户端 记者 丁洁

昨天，在宁波舜宇车载光学技术有限公司的一间会议室内，副总经理谷春燕正带领团队开展新一轮业务战略研讨。会上，谷春燕的目光坚定而专注。在充满不确定性的商业环境中，正是她凭借敏锐的市场洞察力和扎实的专业能力，带领团队深耕国内外市场，成功开拓20余家重点客户，涵盖全球主流车企及汽车零部件供应商，为企业市场拓展奠定了坚实基础。在她的带领下，舜宇车载镜头的市场份额连续14年位居全球第一，牢牢占据行业领先地位。

谷春燕在中国国际光电博览会上发言。　图片由受访者提供

2008年大学毕业后，谷春燕加入宁波舜宇车载光学技术有限公司，从一名普通业务员起步，一路扎根基层、踏实前行。如今，她已全面负责企业的全球市场营销工作，从体系搭建到战略落地，再到经营管理，在车载光学领域走出了属于自己的成长之路。今年“五一”国际劳动节前夕，她获得了2026年浙江省“五一劳动奖章”。这一荣誉不仅是对她个人辛勤付出与卓越贡献的高度认可，也是对她所在行业劳动者精神风貌的生动诠释。

作为汽车智能光学领域的从业者，谷春燕对行业变化洞察入微。“随着智能驾驶、无人驾驶的加速普及，汽车产业正向高端化、智能化全速迈进。”谷春燕说。单车摄像头配置大幅提升，激光雷达等多传感融合成为行业主流，各类智能交互新场景不断涌现。但这一切的底层核心，始终离不开“汽车+光学”的根基。正是看准了这一本质，她和她所在的舜宇车载光学，锚定光学核心优势，前瞻布局产业未来发展。

“我们持续深挖光学技术在汽车全场景的价值应用。”谷春燕说，“除了车载镜头业务已建立稳定的市场地位外，公司正紧跟行业浪潮，向‘光机电算’一体化方向转型升级，构建面向未来的整体产品布局。”

面对汽车产业智能化、电动化的发展趋势，她主动求变，精准布局新业务。“我们始终聚焦核心领域，充分探索能发挥自身优势的产品。”她表示，激光雷达、HUD（抬头显示器）、智能车灯三条新业务线，均依托企业深耕多年的光学设计、精密制造、车规级品质管控核心能力，紧扣行业趋势、直击客户痛点，让核心技术自然延伸，这一策略使新业务起步便踩在了实处。

为推动新业务顺利落地生根，谷春燕始终坚守以客户为中心的理念，深入走访客户一线，精准把握市场真实需求。同时，她打破原有业务壁垒，组建专项攻坚团队，全程跟进从技术研发、产品试制到批量量产全流程。最终，三条业务线迅速成长，成功突破了技术与市场的壁垒，年度新增销售额达数亿元，为企业持续增长注入了新动能。

除了推动业务突破，谷春燕还长期专注智能驾驶市场及车载光学应用趋势，多次接受业内知名媒体专访，并在国际性展会论坛上发表演讲，分享行业见解。她坦言，早些年，车载光学核心技术和行业话语权大多掌握在海外企业手中，中国企业很难拥有同台对话的机会。如今，依托中国汽车产业智能化的整体崛起，加上公司多年的深耕实干，多项业务跻身国际先进水平，成功服务全球顶级车企。谷春燕说，“这份底气，源于研发和营销等团队日复一日的潜心钻研、实干拼搏。”

初心如磐深耕赛道，实干创新勇立潮头。面对行业日新月异的发展变局，谷春燕已做好新一轮全方位布局。她介绍，团队正加快推动市场营销与人工智能深度融合，搭建智能营销体系等一系列战略措施。未来，她将继续带领团队立足光学核心优势，挖掘车载光电的全新应用场景与市场需求，助力企业持续领跑行业发展，书写中国车载光学产业发展新篇章。

来源：余姚新闻网

湖山村：“共享孙女”让爱不缺席

2026-05-20 10:14 来源：姚界客户端 记者 张云霞

昨天上午，牟山镇湖山村“共享孙女”志愿服务队成员又像往常一样，走进86岁孤寡老人沈大爷的家中。

“共享孙女”帮老人打扫卫生。　 记者 张云霞摄

沈大爷虽与哥嫂同住一个院子、身体康健，但依然是志愿者们心中最牵挂的对象。擦桌子、扫地面、整理厨房物品……志愿者们忙前忙后，沈大爷脸上露出了久违的笑容：“这些孩子就像亲人一样，来看看我、陪我说说话，我就特别开心。”

湖山村是去年下半年牟山镇妇联开展“共享孙女”项目的试点村。自项目启动以来，以村妇联执委为骨干，女性年轻干部、网格员主动参与，第一时间组建了一支10人的志愿服务团队。她们聚焦高龄独居老人、空巢老人的情感陪伴与健康关怀两大核心需求，用真心回应群众期盼，用行动赢得村民信赖，让老年群体在陪伴中感受温暖、收获幸福。

生活照护是“共享孙女”项目的重要一环。志愿服务队坚持常态化上门，自带清洁工具，为行动不便的高龄独居老人开展地面清扫、碗筷清洗、衣物整理等志愿服务，全力改善老人居家环境，解决老人生活中的难题。

健康关怀同样送到老人家门口。为更好地守护老人身体健康，“共享孙女”们主动学习基础医疗知识，上门时耐心讲解药物服用时间、剂量及注意事项，有效避免老人因记忆衰退、看不懂说明书而出现误服情况。结合季节变化，志愿者们还向老人普及感冒预防、关节保暖、饮食养生等健康知识。前不久，71岁的尹大爷患上皮肤病，从医院配来多种外用及口服药物。“共享孙女”第一时间上门，逐一向他讲解每种药物的用法、用量及禁忌，让老人安心用药、放心康复。

“老人们不仅需要生活照料，更需要情感陪伴。”村妇联主席介绍，志愿者们常常利用午休、节假日等碎片化时间主动上门，耐心倾听老人的心声，陪老人拉家常、话冷暖。针对个别性格内向、不愿主动交流的老人，她们主动找话题、读报纸、讲村里的新鲜事，用真诚与耐心逐步打开老人的心扉，缓解他们的孤独感。随着项目的持续推进，村内高龄独居、空巢老人的诸多生活难题得到切实解决，老人的孤独情绪有效缓解，幸福感、归属感和安全感显著提升。

下一步，湖山村妇联将持续深化“共享孙女”结对服务机制，立足老人实际需求，不断丰富服务内容、提升服务质量，推动项目提质扩面、常态长效，让更多高龄独居、空巢老人感受到“孙女”般的贴心关怀，用爱心与责任守护好老人们的幸福晚年。

来源：余姚新闻网

挺膺担当 向新奋斗​｜深耕电力践初心——记省“五一劳动奖章”获得者何杲杳

2026-05-23    来源： 姚界客户端    记者 丁洁
　

日前，记者来到余姚牟山集中供气能源空压站，这座高效运转的“智慧气岛”，是浙江省首个园区级共享空压站，也是浙江省“五一劳动奖章”获得者何杲杳倾注心血主持打造的省级特色亮点工程。

何杲杳是国网浙江省电力有限公司余姚市供电公司四级专家，高级工程师、高级技师。他扎根电力服务一线十八载，先后荣获宁波市“五一劳动奖章”、宁波工匠、两届宁波市首席工人、浙江省优秀客户经理、浙电工匠等称号，如今又获得浙江省五一劳动奖章。每一步成长，都烙印着他对能源事业的执着与热爱。

时间拨回至2020年，我国“双碳”目标刚刚提出。彼时，牟山镇集聚了大量以制造业为主的小微企业，大多需要使用空气压缩机。但这些企业普遍采用低能效的空压设备，管网结构设计不合理、缺少专业维护等问题也十分突出。如何帮助企业实现降本与节能并行？国网余姚市供电公司决定牵头建设“智慧气岛”项目，何杲杳主动请缨，扛起了这项开创性工作的重任。

然而，新事物的推广远比想象中艰难。“我们一家一家去走访，有的企业前后沟通了三四轮，他们还是顾虑重重。”何杲杳回忆道。屡屡碰壁之后，他把目光转向了产能集中的新造工业园区。功夫不负有心人，他最终找到了一家对能效要求较高、且自身有光伏和储能建设需求的企业，并以点带面，成功带动周边多家企业主动表达合作意愿，项目僵局就此打破。

2022年，在多方的支持下，首个园区共享空压站在牟山工业园顺利连接两家企业并成功送气，预计每年可以为两家企业减少用能成本130万元，同时可减少二氧化碳排放700吨。随着余姚首个共享空压站落地，该模式也得以加速推广开来。截止目前，整个宁波地区已经建成了22个共享空压站，每年可节约电量约4500万度。这份亮眼的“绿色成绩单”，离不开何杲杳的执着探索与默默付出。

在攻克技术难关、打造示范项目的同时，何杲杳深知：好经验需要传承，好技术需要普及。他深耕专业研究，在核心期刊发表论文10篇，获发明专利5项，出版专业刊物3本，多项操作手册在省市公司系统推广，把实战经验转化为通用教材，有效提升了团队整体业务水平。他还以“传帮带”为己任，倾心带徒、搭建技能人才梯队，为行业培育青年骨干。此外，他参与编制宁波市电力营商环境优化方案，将技术普及与便民利企相结合，推动“大项目拿地即通电、小微企业接电零投资”等服务举措落地见效，切实为企业纾困。

何杲杳在服务一线同样留下了扎实的足迹。台风期间，他曾连续9个昼夜奋战在抗灾一线，在齐腰深的积水中抢通21个地下配电站房；疫情防控关键时期，他牵头组建24小时客户经理服务团队，全力保障31家防疫物资生产企业用电安全；聚焦居民充电痛点，他已累计牵头完成68个小区的充电设施改造；他还积极参与“大城小爱电工爸爸团”公益服务50余次，用实干担当守护万家灯火……一件件实事，让我们看到了他扎根一线、服务民生的赤诚之心。

“劳模精神是立足岗位的坚守与深耕，是破解技术难题时不退缩的韧劲，更是把‘你用电，我用心’刻进骨子里的责任。”谈及对劳模精神的理解，何杲杳的话语朴实却有力，而他也用十八年坚守，一步一个脚印地书写了一名电力人的担当与匠心。

来源：余姚新闻网